El programa de Sostenibilidad Institucional busca potenciar la diversificación de fuentes de financiamiento a través de un plan estratégico 2021-2025 que propicie conseguir fondos de libre disponibilidad para la sostenibilidad financiera operativa de Fe y Alegría Paraguay. Desde su implementación en el 2016, la ejecución del Plan de Sostenibilidad Institucional ha arrojado logros significativos:
Mejoró el Sistema Organizacional, se cuenta con un Plan de Prioridades donde se establecen las principales líneas de acción de la institución y el modo de proceder para alcanzar las metas establecidas.
Disminuyó sustancialmente el déficit económico, gracias a la focalización de la intervención en algunos programas y centros educativos, que permitió disminuir el pago de salarios docentes y de educadores del PREBIR, manteniendo sólo a aquellos que poseen rubros del MEC (Ministerio de Educación y Ciencias).
El saneamiento del sistema administrativo. Se ha implementado el uso de un sistema informático para el seguimiento económico de los proyectos, la separación de cuentas bancarias de los proyectos.
Se estableció un mecanismo de racionalización de los recursos humanos que ha posibilitado la disminución de los gastos y equilibrar el presupuesto en el rubro salarial.
edro (San Vicente Pancholo)